Çevreye ve ekolojiye verilen tahribatın boyutlarının artmasıyla ilk kez "Dünya Çevre ve Kalkınma Komisyonu" tarafından geliştirilen "sürdürülebilirlik" kavramı, bugün birçok şirketin kurumsal stratejisinde önemli rol oynamaktadır. Ekonomik kalkınma ve gelişme fikriyle, gelecek kuşaklara bırakılacak doğal ve kültürel mirası korumaya yönelik bir adım olarak atılan sürdürülebilirlik kavramı, toplumda bireysel değişim yaratmanın yanı sıra iş dünyasının geleceğini de büyük ölçüde şekillendirmiştir.
Türkiye'de sürdürülebilir iş modeline hızla geçiş yapan firmalar arasında yer alan Bürotime, her yıl ihracat pazarlarını genişleterek ve üretim kapasitesini arttırarak yerel ekonominin gelişimine katkı sağlamakta ve toplumda da sürdürülebilir gelecek algısının yerleşmesi için faaliyet göstermektedir.
Bürotime'ın benimsediği sürdürülebilirlik anlayışının temel ilkesi; yenilikçi ürünlerini insan, çevre ve tasarım unsurlarını gözeterek hayata geçirme tutkusuna dayanmaktadır. Uygulamaya koyduğu"Entegre Yönetim Sistemi Politikası"çerçevesinde çevre ve insan sağlığını riske etmeyecek hammadde kullanımını, atıkları azaltmayı ve geri dönüşüm oranını arttırmayı kendine ilke edinmiştir. Konya Organize Sanayi Bölgesi'nde sahip olduğu 140.000 m2' lik tesislerinde faaliyete başladığı günden itibaren üretim teknolojisinde gerçekleştirdiği modernizasyon çalışmaları, çevre dostu altyapısı ve sürdürülebilir çevre politikalarıyla dünya standartlarında üretim gerçekleştirmektedir.
Üretimde benimsediği sürdürülebilir yaklaşım doğrultusunda insan sağlığını koruyan, yaşam kalitesini iyileştiren ve kullanıcıya iç mekân hava kalitesi yüksek ortamlar sunabilmek için, 2014 yılında, Türkiye'deGREENGUARD Goldsertifikası almaya hak kazananilk ofis mobilya üreticisiunvanını elde etmiştir. Bürotime,LEED ve BREEAMgibi yeşil bina sertifikaları talep eden kuruluşların ilk tercihi olurken, doğal kaynakların verimliliğine odaklanarak sürdürülebilirlik farkındalığını arttırmayı hedeflemektedir.
Bürotime, genç yeteneklere ilham veren ve kadınların iş yaşamına eşit ve etkin katılımını destekleyen insan kaynakları politikalarıyla da sürdürülebilir bir geleceğin mümkün olacağına inanmaktadır. Bürotime, geçtiğimiz yıllarda kadın istihdamını arttırabilmek adına İŞKUR ile ortaklaşa bir çalışma yürüterek valilikten yardım alan, sığınma evlerinde kalan, eşinden ayrılarak çocuklarına yalnız başına bakmakla yükümlü olan ihtiyaç sahibi 10 kadına, 39 gün boyunca üretim tesislerinde mobilya döşemeciliği kursu verdi. Mesleki eğitim sertifikalarını almaya hak kazanan kadınlar, Bürotime mobilya üretim departmanında çalışmaya başladı.
Üniversite - sanayi işbirliğinin geliştirilmesine yönelik projelerde de etkin rol almaya devam eden Bürotime, Selçuk Üniversitesi Teknoloji Fakültesi ile ortaklaşa yürüttüğü"İş Yeri Eğitimi" (Intern Mühendislik)programı ile genç mühendis adaylarının iş hayatına ve sanayiye adaptasyon sürecini hızlandırmayı amaçlamaktadır.
Bürotime, sürdürülebilirlik ile bağlantılı stratejilerini hayata geçirebilmek ve uzun süre devam ettirebilmek için tüm operasyon ve iş süreçlerini bu doğrultuda yapılandıracak ve farkındalığı arttırmak için alacağı aksiyonlardan elde edilen kazanımları ölçümleyip değerlendirecektir.